TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB
1. Merencanakan dan melaksanakan aktivitas internal audit dengan penekanan pada bidang/aktivitas yang mempunyai risiko tinggi serta mengevaluasi prosedur/control system yang ada untuk memperoleh keyakinan bahwa tujuan dan sasaran Perseroan dapat dicapai secara optimal dan berkesinambungan.
2. Melaksanakan langkah-langkah dalam rangka menggali informasi (investigasi), melaporkan, dan menyampaikan rekomendasi/kesimpulan atas fraud kepada Manajemen.
3. Membuat laporan hasil audit dan menyampaikannya kepada BOD
4. Mengembangkan dan menjalankan program untuk mengevaluasi dan meningkatkan kualitas Internal Audit.
5. Memberikan rekomendasi atas hasil audit dan memonitor tindak lanjut hasil aktivitas internal audit dan aktivitas investigasi.
6. Melaporkan pelaksanaan tindak lanjut perbaikan yang telah disarankan.
7. Melakukan koordinasi kegiatannya dengan kegiatan eksternal audit dan unit/fungsi penyedia assurance lainnya, agar dapat dicapai hasil audit yang komprehensif dan optimal. Koordinasi dapat dilakukan antara lain melalui pertemuan secara periodik untuk membicarakan hal-hal yang dianggap penting bagi kedua belah pihak.
8. Menyusun program untuk mengevaluasi mutu kegiatan audit internal yang dilakukan.
9. Melakukan pemeriksaan khusus apabila diperlukan (whistle-blower).
WEWENANG
1. Melakukan aktivitas Internal Audit terhadap kegiatan seluruh unit kerja dalam organisasi sesuai peraturan yang berlaku.
2. Melakukan komunikasi secara langsung dengan BOD
3. Melakukan komunikasi dengan pihak eksternal
4. Mengadakan rapat secara berkala dan insidentil dengan BOD
5. Mengakses seluruh informasi, catatan, pegawai, secara tidak terbatas pada rekening/catatan pegawai dan sumber daya serta hal-hal lain yang dianggap perlu terkait dengan tugas dan fungsinya.
6. Melakukan aktivitas investigasi terhadap kasus/masalah pada setiap aspek dan unsur kegiatan yang terindikasi fraud dan pelanggaran code of conduct dalam organisasi sesuai peraturan yang berlaku.
SPESIFIKASI JABATAN
1. Pendidikan Minimal S1 Accounting/ Computerized Accounting
2. Pengalaman Kerja minimal 10 tahun di bidang Analis System Finance & Accounting
3. Pria/ Wanita
4. Usia Maksimal 40 Tahun
5. Memiliki kemampuan berpikir:
a. Logis
b. Sistematis
c. Penguasaan teknologi informasi
d. Detail dan teliti
e. Analitis dan Kritis
6. Memiliki problem solve yang baik
7. Komunikatif
8. Ex auditor KAP*diutamakan
9. Memiliki Sertifikasi *diutamakan:
a. Certified Internal Auditor (CIA)
b. Certified Forensic Auditor (CFrA)
c. Certified Government Auditing Professional (CGAP)
d. Certified Financial Services Auditor (CFSA)
e. Certification in Risk Management Assurance (CRMA)
f. Certification in Control Self-Assessment (CCSA